CBIC ও CBN কনস্টেবল এবং মাল্টি টাস্কিং স্টাফ পদে প্রচুর কর্মী নিয়োগ। যোগ্যতা কত ? বেতন কত ? আবেদন করার শেষ তারিখ কবে। Staff Selection Commission Recruitment.

SSC অর্থাৎ Staff Selection Commission Recruitment এটি একটি কেন্দ্রীয় সরকার পরিচালিত । SSC অর্থাৎ Staff Selection Commission Recruitment প্রতিবছর প্রায় 10 থেকে 15 টি পরীক্ষার বিভিন্ন পদের জন্য কর্মী নিয়োগ করে থাকে বা Recruitment করে । তার মধ্যে এটি একটি পরীক্ষা Multi Tasking (Non-Technical) Staff, and Havaldar (CBIC & CBN) Examination.

১) কী কী পদে কর্মী নিয়োগ হবে ?

MTS - Multi Tasking Staff

CBIC Constable - (Department Of Revenue)

CBN Constable - (Department Of Revenue)

২) শিক্ষাগত যোগ্যতা কত লাগবে ?

যোগ্যতার দিক থেকে দেখলে তিনটি পদের জন্য ন্যূনতম মাধ্যমিক পাশ হতে হবে ।

৩) শূন্য পদ কত ?

MTS এর জন্য এখনও কোন পদের কথা বলা হয়নি।

CBIC ও CBN কনস্টেবল এর জন্য মোট 3603 পদে নিয়োগ করা হবে ।

৪) বয়স সীমা কত ?

01-01-2021 অনুযায়ী ন্যূনতম 18 থেকে 27 বছর বয়স হতে হবে।

MTS পদের জন্য 18 থেকে 25 বছর বয়স হতে হবে (02-01-1997 জন্ম তারিখ হইতে 01-01-2004 জন্ম তারিখ হতে হবে)।

CBIC এবং CBN কনস্টেবল পদের জন্য 18 থেকে 27 বছর বয়স হতে হবে (02-01-1995 জন্ম তারিখ হইতে 01-01-2004 জন্ম তারিখ হতে হবে)।

এছাড়াও SC/ST/OBC এবং Ex-Serviceman ও PWD দের জন্য বিশেষ ছাড় আছে ।

৫) বেতন কত ?

তিনটি পদই Group - 'C' পদ সে অনুযায়ী বেতনের কথা এখানে Level-1 as per Pay Matrix of 7th Pay Commission কথা বলা হয়েছে অর্থাৎ Total বেতন প্রায় Rs. 23,913 হবে। (The minimum monthly gross salary for pay matrix level 1 is Rs. 23,913 with 17% Dearness Allowance, 8% House Rent Allowance and Transport Allowance and the basic salary is Rs. 18,000.)

৬) পরীক্ষার পদ্ধতি কেমন হবে ?

পরীক্ষার হবে মোট দুটি পদ্ধতি বা দুটি ধাপে প্রথম Pepar - 1 এবং দ্বিতীয় Pepar - 2 দুটি পরীক্ষার মধ্যে Pepar - 1 পরীক্ষা হবে Computer Based Exam হবে এবং Pepar - 2 পরীক্ষা হবে হাতে কলমে অর্থাৎ যেমনটা আমরা সাধারন পরীক্ষায় দেখে এসেছি।

** দুটি পরীক্ষায় পাশ করার পর এরপর Physical Test বা শারীরিক পরীক্ষা দিতে হবে ।